Vis enkel innførsel

dc.contributor.authorJåtten, Kine
dc.date.accessioned2019-01-17T15:33:17Z
dc.date.available2019-01-17T15:33:17Z
dc.date.issued2018-12-10
dc.date.submitted2019-01-11T23:00:11Z
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/1956/18921
dc.language.isonobeng
dc.publisherThe University of Bergeneng
dc.subjectArbeidsgivers styringsretteng
dc.subjectGrunnpregsstandardeneng
dc.titleArbeidsgivers adgang til å ensidig gjøre endringer i ansettelsesforholdeteng
dc.typeMaster thesis
dc.date.updated2019-01-11T23:00:11Z
dc.rights.holderCopyright the Author. All rights reservedeng
dc.description.degreeMasteroppgave
dc.description.localcodeJUS399
dc.subject.nus737102eng
dc.subject.nsiVDP::Samfunnsvitenskap: 200::Rettsvitenskap: 340
fs.subjectcodeJUS399
fs.unitcode16-0-0


Tilhørende fil(er)

Thumbnail

Denne innførselen finnes i følgende samling(er)

Vis enkel innførsel