Rekkevidden av styringsretten som grunnlag for endringer i oppsigelsestiden og når arbeidstakeren har rett til å stå i stillingen - er det grunnlag for en utvidet endringsadgang når et arbeidsforhold er oppsagt?
dc.contributor.author | Sagmo, Julie Dahl | eng |
dc.date.accessioned | 2013-09-03T08:19:53Z | |
dc.date.available | 2013-09-03T08:19:53Z | |
dc.date.issued | 2012-05-31 | eng |
dc.date.submitted | 2012-05-31 | eng |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/1956/7026 | |
dc.description.abstract | Masteroppgave | en_US |
dc.format.extent | 351691 bytes | eng |
dc.format.mimetype | application/pdf | eng |
dc.language.iso | nob | eng |
dc.publisher | The University of Bergen | eng |
dc.subject | Styringsrett | eng |
dc.subject | Oppsigelsestid | eng |
dc.subject | Rett til å stå i stillingen | eng |
dc.title | Rekkevidden av styringsretten som grunnlag for endringer i oppsigelsestiden og når arbeidstakeren har rett til å stå i stillingen - er det grunnlag for en utvidet endringsadgang når et arbeidsforhold er oppsagt? | eng |
dc.type | Master thesis | |
dc.rights.holder | Copyright the author. All rights reserved | |
dc.description.degree | Master i rettsvitenskap | |
dc.description.localcode | JUS399 | |
dc.description.localcode | MAJUR | |
dc.subject.nus | 737102 | eng |
fs.subjectcode | JUS399 |
Tilhørende fil(er)
Denne innførselen finnes i følgende samling(er)
-
Faculty of Law [2478]